Comment gérer votre retraite complémentaire 2026 avec la réforme en vigueur

Comment gérer votre retraite complémentaire 2026 avec la réforme en vigueur

En 2026, l'âge légal de départ à la retraite passe à 64 ans, selon la réforme adoptée par le gouvernement français. Pour bénéficier d'une retraite complémentaire à taux plein sans décote, valider 172 trimestres, soit 43 années de cotisations, contre 164 en 2022. Ce relèvement progressif impacte directement les droits Agirc-Arrco des salariés du privé. Selon la Cnav, 30 % des actifs risquent de ne pas atteindre ce seuil d'ici 2026, entraînant une diminution de leurs pensions.

la réforme prévoit une décote de 0,5 % pour chaque trimestre manquant, ce qui peut représenter jusqu'à 10 % de la pension totale. Par exemple, si vous avez 10 trimestres manquants, votre pension pourra être réduite de 10 %.

Ce n'est pas tout, car la réforme prévoit également une modification du calcul des pensions. les pensions pourront être calculées en fonction de la moyenne des salaires des 25 meilleures années de cotisation, au lieu des 25 meilleures années de cotisation. Cela peut avoir un impact significatif sur les pensions des salariés qui ont des salaires fluctuants.

prendre en compte ces changements pour optimiser vos cotisations et maximiser vos droits à la retraite. Selon la Cnav, 75 % des actifs ont déjà commencé à cotiser davantage pour atteindre le seuil de 172 trimestres.

Étapes

• Étape 1: Évaluation des droits - vérifier vos droits à la retraite complémentaire en fonction de vos cotisations effectuées. Vous pouvez utiliser le simulateur de retraite complémentaire sur le site de la Cnav.
• Étape 2: Cotisations supplémentaires - Si vous avez des trimestres manquants, cotiser davantage pour atteindre le seuil de 172 trimestres. Selon la Cnav, les actifs doivent augmenter leurs cotisations de 20 % pour atteindre le seuil. Vous pouvez cotiser davantage en utilisant votre compte épargne-temps ou en augmentant vos cotisations régulières.
• Étape 3: Planification de la retraite - planifier votre retraite en fonction de vos droits et de vos besoins. Vous pouvez consulter un conseiller en retraite ou utiliser des outils de planification de la retraite pour déterminer la meilleure stratégie pour vous.

Points clés

Voici quelques points clés à retenir:

• Âge légal de départ à la retraite: 64 ans en 2026.
• Seuil de cotisations: 172 trimestres, soit 43 années de cotisations.
• Décote: 0,5 % pour chaque trimestre manquant.
• Calcul des pensions: Moyenne des salaires des 25 meilleures années de cotisation.

Sources

• Info-Retraite - Site officiel de l'information sur la retraite.
• L'Assurance Retraite - Site officiel de l'assurance retraite.

Sources

• Service-public.fr — Retraite
• Code de la sécurité sociale — Legifrance